老王心里那点不是滋味，还没散去呢，办公室里又起了波澜。这回的主角，不是小张，而是隔壁部门的老李。老李是谁？公司里的活化石，干了二十多年，职位没升半分，但人很风光，不是因为他能力强，而是因为他会来事儿，特别会搞关系，每年年终奖都拿得稳稳的，比很多实干的年轻人多得多。

这会儿，老李正拿着一个文件，笑眯眯地走到经理办公室门口，探头探脑地往里看。经理办公室门口挂着一块小黑板，上面贴着每个人的年终奖金额，数字不大，但分量不轻。老李这一看，脸色就变了，眼神里露出一丝慌乱，赶紧往后退了退，没敢进门。

老王在旁边看见了，心里冷笑一声。他早就看老李不爽了，这老李仗着自己脸熟，经常使唤别人干活，自己却什么都做不了，年终奖还比小张他们多，这是什么道理？小张一来，各项指标都碾压了老李，这会儿老李肯定是在经理那儿打小报告了。

老王正想着，忽然听见经理办公室里传来一声怒吼：“老李！你还有什么好说的？小张的年终奖你不同意，拿出证据来！”

老李的声音夹在里面，有些底气不足：“经理，小张那个新来的，根本就没资格拿这么高的年终奖……”

“没资格？”经理的声音陡然拔高，“他半年的业绩，是你这二十年加起来都比不了的！你有什么资格说了算？”

老李被经理说得哑口无言，但他还不死心，争执了几句，最后经理好像不耐烦了，挥了挥手：“行了行了，我不想再听你废话！老王，你把小张的年终奖金数据再核对一遍，确保准确！”

“是！”老王应了一声，心里却往上翻了个跟头。他明白经理的意思，肯定是不信老李的话，要重新审核小张的业绩。这也好，正好让老李那张老脸更难看。

老王拿着数据报表，又回到了自己的座位上。小张在旁边看见了，凑过来说：“老王，刚才怎么回事？”

老王笑了笑，把刚才经理和老李的对话复述了一遍，最后说：“小张，你放心，经理相信你！这年终奖，你是跑不掉了！”

小张的脸上露出了一丝开心的笑容，他用力拍了拍老王的肩膀：“老王，有你在，我就放心了！